Podcast: Waarom iedereen weer naar een 9-tot-5-mentaliteit moet
Moneybird-oprichter Joost Diepenmaat roept het wel vaker: Bij Moneybird zijn we juist blij met een 9-tot-5-mentaliteit.
We houden je graag op de hoogte van onze visie en wijzigingen in ondernemersland. Benieuwd hoe we Moneybird continu ontwikkelen? Vanaf nu vind je product updates in onze changelog.
Moneybird-oprichter Joost Diepenmaat roept het wel vaker: Bij Moneybird zijn we juist blij met een 9-tot-5-mentaliteit.
In de rubriek 'Made in Twente' licht de Tubantia wekelijks een Twents bedrijf uit. Deze week vertellen Edwin en Joost hoe Moneybird tot stand is gekomen, hoe we nu werken en wat de toekomst brengt.
Moneybird-oprichter Edwin Vlieg was vanmorgen te horen bij BNR Nieuwsradio in het programma De Ochtendspits.
“Of ik een vreemde eend in de bijt ben? Ik vraag mezelf wel eens af of andere mensen juist niet vreemd zijn. Ik merk dat als ik de tijd heb voor mijn sport, kinderen en hobby’s, ik tot goede ideeën kom. Die kan ik vervolgens prima uitwerken in de 32 uur die ik werk. Daar heb ik voldoende aan. Zo ga ik ook met m’n mensen om. Overwerken is een uitzondering. Ik snap niet dat mensen denken dat dat een gewoonte is”.
“We hebben een mooi product. We hebben een geweldig mooi team. We hebben een mooie werk-privé balans. Ik zou niet weten wat ons gelukkiger kan maken als we Moneybird zouden verkopen of investeerders zouden aantrekken.” vertelt Moneybird-oprichter Edwin Vlieg in de podcast SaaS Bazen.
Met de nieuwe anderhalvemetersamenleving werken veel ondernemers waar mogelijk vanuit huis. In Moneybird Tea-time vertelt Corinne Keijzer hoe je als ondernemer door een goed, duidelijk en vindbaar profiel opdrachten vindt via LinkedIn. Ze geeft in haar sessie tips over hoe je je profiel optimaliseert en met content je expertise kan laten zien.
De woorden van premier Rutte tijdens de ingelaste persconferentie galmen door jouw kamer. De deur van Nederland gaat op een kier. Dat betekent voor jou als zzp’er de komende tijd misschien weinig of minder inkomsten. Hoe fijn zou het zijn als we in deze tijd van onzekerheid toch een goed moment van afleiding hebben om elkaar te inspireren?
Vandaag wordt een vergaderruimte bij Moneybird omgetoverd tot audiostudio. Een aantal grote microfoons worden op de tafel gezet. Moneybird-oprichter Edwin installeert zich achter één van de microfoons. Interviewers Daaf Bleumink en Carlo ter Woord nemen plaats naast Edwin. De deur gaat dicht.
De Volkskrant kaart geheimzinnigheid aan als één van de oorzaken van de loonkloof tussen mannen en vrouwen. Bij Moneybird hanteren we een salarisformule. Dit betekent dat nieuwe medewerkers niet kunnen onderhandelen over hun salaris en dat voor iedereen inzichtelijk is wat welke functie verdient.